山西卫生健康职业学院
2020年引进优秀人才公告
山西卫生健康职业学院创建于1953年8月，隶属于山西省卫生健康委员会，是经山西省人民政府批准，教育部备案的医学高等职业院校。
学院办学历史悠久，办学实力雄厚。是教育部首批“1+X”证书制度试点院校、山西省职业教育卫生食品药品类专业教学指导委员会主任委员单位、山西省基层卫生人员培训基地、“山西护工”精准扶贫定点培训机构、山西省住院（专科）医师规范化培训和助理全科医生培训管理中心、山西省继续医学教育管理中心、全省唯一一家仿制药一致性分析检测中心所在单位。
学院办学资源丰富，办学环境优美。现有晋中文津、太原双东和晋中太谷三个校区，占地面积343.04亩，建筑面积21.43万余平方米。学院现有一百余家教学实习医院和校企合作单位。2020年学院与山西文旅康养集团合作共建全省首家康养学院，主动服务“健康山西”“幸福山西”“康养山西”建设，深化办学体制改革和育人机制改革，致力为地方培育更多优秀高技能人才。
学院办学思路超前，办学理念先进。“十四五”期间，学院将立足当前，谋划长远，围绕服务“全生命周期”和“卫生健康全产业链”的发展思路，坚持以“医学为主、中西并举，医药结合、医理结合、医工结合、医管结合”的发展理念，面向卫生健康产业、社会相关领域和基层卫生健康事业发展需求，积极开辟新专业，谋求新发展，争取建成一所占地800～1200亩，有40～50个专业（包括专业方向），在校生规模15000人左右，专任教师800人,兼职“双师型”教师800人，集“教、研、产”“校企合作”“学历教育和社会培训”为一体，能够培养本科层次高职人才的一流职业院校。
为提升人才队伍整体水平，适应发展需要，学院决定面向国内外招聘引进一批优秀人才，现就有关事项公告如下：
一、引进条件
（一）基本条件
拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律和法规；热爱教育事业，具有扎实的专业理论知识，具备较强的从事教学和科学研究工作的素质与能力。
（二）岗位类型
教师、教辅人员、网络工程师、专职辅导员。
（三）人才类型
具备高级职称的行业专家、有突出贡献的技师与高技能人才、在本专业领域具有影响力的退休教师或具有高校中级以上职称的教师、博士和硕士研究生、确有专长的本科生以及在国家级和省级技能大赛中得奖的大专生。
（四）专业要求
1.教师、教辅人员：护理、助产、医学检验技术、医学影像技术、临床医学、药学、中药学、药品经营与管理、口腔医学、口腔医学技术、眼视光技术、健康管理、老年保健与管理、康复治疗、中医康复治疗技术、中医学、针灸推拿、中医养生保健、卫生信息技术、特殊教育、公共卫生管理、健康服务与管理、人文医学、全科医学、中西医结合、教育学、体育学、体育教学、民族传统体育学。
2.网络工程师：网络运营与维护相关专业。
3.专职辅导员：中共党员，专业不限。
4.单位急需紧缺的优秀人才可不限专业。
二、相关待遇
（一）全职聘用
具体待遇根据本人基本情况、所承担的工作任务和业绩成果实行“一人一策”“一事一议”，相关引进待遇可以详细商榷后签订合同。
引进的各类优秀人才如有符合山西省相关人才支持政策要求的，学院协助申请各类人才支持经费。
（二）兼职聘用
根据职称级别、工作业绩等情况，实行按课时、按项目等方式核算兼职报酬。
三、引进程序
（一）报名
通过电子邮件发送应聘材料：个人简历（标题：人才类型+专业+职称+姓名）；身份证、学历学位证书、专业技术职务证书扫描件；反映本人教学与学术科研水平的相关材料扫描件（含论著目录、论文收录情况、完成的科研项目、获奖情况等）。
（二）资格审核
我院按照引进要求和条件进行严格审查，24小时内给予答复。
（三）面试
对通过资格审查人员进行教学科研水平和业务能力面试。如有需要，也可上门洽谈或面试。同时就录用期限、工作任务及待遇详细商榷并达成共识。
（四）体检
面试合格者自行完成入职体检，要求在具有体检资质的二级甲等及以上医院进行，费用自理。
（五）公示录用
公示7天，公示期满无异议的，办理相关手续。
四、联系方式
联系人：高老师
联系电话：0351-2776882、2776883
电子邮箱：sxzgyxyrsc@163.com
学院地址：晋中市榆次区文津街100号
山西卫生健康职业学院
2020年6月9日
